为加强团的基层基础建设，巩固和扩大团建阵地，进一步实现“两个全体青年”的目标，根据全国企业共青团及团省委“两个试点省”电视电话会议精神，结合全省集中开展的“团建百日攻坚行动”统一要求，近期，海盐团县委在全县符合建团条件的企业和新社会组织中大力深入推进企业和新社会组织团建工作。

      一是制订方案，分解任务。根据《关于进一步加强企业和新社会组织团建工作的通知》（团浙〔2010〕42号）要求，结合我县实际，团县委出台了《关于进一步推进企业和新社会组织团建工作的通知》（团盐〔2010〕25号），明确了全县今年团建的总体目标及直属团组织的团建侧重点和具体目标，确定了今年全县新增67家的任务数，并根据各镇、开发区实际情况对目标任务数进行分解，团县委还结合团干部培训班、短信、电话等多种形式进行强调，要求在稳抓任务完成的情况下确保建团的流程及质量。

     二是分步实施，有序推进。根据创建任务，全县分成三个阶段进行。第一阶段从4月中旬到5月底，主要是开展大调查，摸清本地团建对象的数量及党团组织建立情况。第二阶段从6月初到8月底，要求各直属团（工）委再次摸底核对，梳理团建重点，制定符合各自实际的工作推进计划。第三阶段从9月初到12月中旬，主要任务是巩固并延伸“团建百日攻坚行动”，总结工作经验，研究存在困难，循序推进后期团建任务。

      三是加强联系，完善制度。团县委按照常委联系基层制度等有关规定，定期开展团建指导，督促工作的细化与推进。同时建立团建工作月报制度，每月22日前将本月企业和新社会组织工作台账表上报，由团县委统一录入团中央数据库，行动结束后力争完成全年新增建团目标数的80%。

      四是注重方式，有效开展。一是在氛围营造上靠党建，紧跟“两新”组织党建推动步伐，加强对企业和新社会组织团建的调查摸底和工作调研，准确掌握青年群体分布状况及建团困难。二是在创建模式上活建团，按照“先大后小、先易后难、稳步推进”思路，采用以点带面、整体推进的方式，探索联合建团、挂靠建团、依托建团等各种建团模式和产业链建团、行业建团、商务楼宇建团等建团方式。三是在提升活力上重服务，通过开展青工技能比武、青年安全生产示范岗等创新创效活动，举办各类文体联谊、志愿服务、维权帮困等活动，服务企业和青年的成长发展，提高团工作的活跃率，实现团建目标。