3月25日，随着沈荡供电营业所团支部正式成立，标志着海盐3个农电团支部组建工作全部完成，供电营业所团的基层组织建设得到了完善，率先在全市完成农电建团工作。

      供电营业所是供电企业基层单位，是直接面向广大电力客户，为居民用户提供用电服务的窗口。为了便于企业集约化管理，集中力量做好用电服务工作，2009年，海盐率先在全省实行大所制改革，八个乡镇供电营业所，合并成武原、通元、沈荡三个中心供电营业所，分散在各所的团员青年也集中了起来。同时，为解决供电所农电队伍的老龄化问题，新招收进入供电所工作的青年增多，呈逐年上升趋势。截至2010年底，三个供电所农电工团员青年已达30人。据海盐供电局人资部门介绍，为适应新形势农电发展和用户多样化的需求，在随后几年，农电青年还将增长。

     做好农电团员青年的教育管理，对提升企业管理和优质服务水平，促进农电工作的持续发展以及维护企业的和谐稳定有着重要的作用，更关系着企业未来。因此，进一步扩大基层团组织的覆盖面，将青年团员凝聚起来，更好地发挥作用，农电团组织的组织工作已迫在眉睫。

      海盐县供电局团委在局党委的关心和团县委的指导下，以及深入基层供电所调研的基础上，按照“有利于加强共青团的领导，有利于共青团员的教育管理，有利于共青团的活动开展，有利于共青团员作用发挥”的原则，成立通元、沈荡、武原供电营业所团支部，隶属所辖镇（街道）团委。鉴于农电职工团组织关系的特殊性，实行“一联双管”，即各农电供电系统团组织要接受地方和企业的双重领导。供电企业团委与地方团委通过联席会议制度协商解决农电团支部在表彰、推优以及支部建设重大问题等相关事宜。

     根据《关于加强海盐县供电系统农电团建工作的意见》的精神，供电局团委会同各相关镇（街道）团委对所属农电团组织的工作实行统一部署，统一标准，统一管理，并提出了“一年达标、两年图强、三年争优”的目标，要求围绕企业中心工作，把农电团组织建设成为工作活跃，作用明显、党政重视、青年信赖的“青年之家”，将农电团支部建设成为所在乡镇团建工作中的一张金名片。

      据了解，下一阶段，将加强农电团干部的培训工作，让农电团建工作有序开展起来。