今年5月份以来，南湖街道成立了全省首个“新二代”法制德育教育基地，通过构建三项机制，整合两种资源，创新三类教育的模式，进一步推进对新居民子女即“新二代”的法制宣传教育工作的深入开展，不断提高“新二代”们知法、懂法、学法意识。

      一、完善三项机制，增强法制德育基地建设新能力。一是完善领导机制，增强统筹力。专门成立由街道党工委副书记为组长，街道团工委、综治办、禁毒办等相关单位为成员的领导机构，形成了多个部门共同参与，形成了“集中抓、上下联动抓、部门配合抓、群众参与抓”的工作新格局。二是健全工作机制，增强执行力。制定了切实可行的工作实施意见和年度工作计划，出台了相应管理职责、工作制度、明确工作内容。各成员单位定期召开工作例会，分工负责，具体实施，加强研究。还特别组织编写了《法制宣传手册》、宣传挂图等大量的普法教村，有研究，有教材，法制德育工作基础更扎实。三是强化保障机制，增强推进力。街道相关部门负责为基地提供必备的法制宣传资料和培训设施，为基地组织开展各类主题活动提供便利条件。在经费保障上，采取普法经费中划拨、街道筹措、市场运作化等方法；在队伍建设上，宣传联络员、律师、法律工作者、心理咨询师等骨干为基地提供有力师资水平，机构和人员配备也大大加强，普法工作真正做到有人管、有落实、使普法工作落到了实处。

      二、整合二种资源，促进法制德育基地建设新突破。一是整合信息资源。基地不断整合法制德育教育资源，不定期开展法制警示教育和革命传统教育，丰富教育内容，创新教育形式，切实发挥基地教育警示作用。发挥学校法制教育主阵地和课堂的主渠道作用，坚持法律知识教育与品德教育并重，充分利用新二代法制德育基地和各种教育资源，开展丰富多彩、寓教于乐、参与性强的校外实践活动，规范行为，提升素质。二是整合部门资源。以“新二代”法制德育教育基地为平台，充分发挥街道、社区、企业和学校的有利资源，紧紧依靠相关职能部门和社会团体，广泛发动和组织法制宣传教育工作者，不定期组织“新二代”到基地接受法制德育教育，开展各种主题法制宣传。同时加强与辖区民工子弟学校的合作，进一步做实、做精、做强“小手拉大手”活动，定期邀请律师事务所、法律服务所工作人员为“新二代”的成长和发展提供法律服务和心理咨询。依托街道司法所、新居民事务所等部门，及时化解各类矛盾纠纷，维护“新二代”合法权益。

      三、创新三种教育，推进法制德育基地建设新成效。一是以营队式教育来丰富新二代的实践形式。为增加法制教育对青少年的吸引力，基地以青少年暑期社会实践活动为契机，组织开展了禾苗之夏-关爱新二代暑假夏令营活动。活动以“爸妈放心上班，我们的暑假不寂寞”为主题，生动有趣的活动为来自南湖创业学校和民丰蓝天学校共计45名新居民子女送上丰富的暑假大餐，营上组织的游泳培训更让孩子们在享受夏日清洁的同时学会游泳技能。二是以讲堂式教育来提升新二代的德育品味。基地特邀请省家庭教育讲师团讲师、专职心理辅导教师为小学员们授课，开展心理教育专题讲座，还正式启用了“新居民道德讲堂”，这是南湖区首个启用的新居民道德讲座陈地，开展形式主要以唱一首歌，看一部短片，听一个故事，读一断语录，上一堂生动的法制宣传教育课，树立新二代的法制观念。三是以实践式教育来激发新二代的参与意识。针对青少年特别是新二代开展城市探索夏令营活动，菜园子一日游，多项生动有趣的活动，让青少年在体验活动中体现自身价值。