一、团建与经济建设相结合，促进生产发展。
        江总书记强调指出“社会主义的根本任务是发展生产力”，“人是生产力中最决定性的力量”，因此对于企业而言，也就要求企业团组织要围绕提高经济效益开展工作。近年来新仓镇团委以服务于企业生产为切入点，组织企业团组织开展劳动竞赛、技能比武等活动。亚鑫实业公司作为非公有制企业团建的示范点，该企业团支部通过吸收和借鉴先进经验，针对其岗位建设的特点，率先开展了“创青年示范岗位”活动，通过设立岗位操作台的办法，对每位青工的工作实绩和工作态度逐月进行考核、评定，并把考核情况与分配挂钩，促进青工岗位建功成才的积极性。目前镇团委已在全镇团组织中开展“创青年示范岗位”活动，通过这一活动，青工的工作热情高涨，对工作更加认真，最大限度地减少了工作的失误，与此同时也有效地增加了企业的效益。
　　二、团建和精神文明相结合，培养优良作风。
       发展社会主义文化的根本任务，是培养一代又一代“四有公民”，其重要内容和中心环节是加强社会主义思想道德建设。因此树立一个良好的精神向导，必然能够起到凝聚人心，集中力量的作用，而企业的团组织能够在很大程度上挑起重担。新仓镇团委通过组织青工认真学习“三个代表”的重要思想，提高思想觉悟，明确责任；通过广播等媒体表彰先进，树立学习的榜样，营造比、学、赶、帮、超的良好氛围；通过对社会公德的宣传，规范言行，端正作风。同时通过举办各种文体活动活跃气氛，员工轻轻松松的接受了教育，企业主们更是对团组织精心组织的活动赞叹不已。
　　三、团建与青年利益相结合，服务青年。
    共青团要服务青年、凝聚青年及吸引青年，非公有制企业的团组织更要切实关心青年在成长过程中，面临的生活、就业、维权、成才等许多具体问题，扎扎实实为青年办实事、办好事，把服务青年贯穿到教育青年的全程，落实到凝聚青年的具体工作中去。新仓镇团委着重做好了两个方面的工作。一是加快青年人力资源的开发，培养和举荐优秀青年人才，依托人才渠道，在城市经济和社会发展中扩大青年的参与面。二是维护青工的合法权益，创造青年健康成长的社会环境。加强法制宣传，增强青少年法制观念和自护能力。松冈公司通过广播和黑板报等宣传手段，使青工更深刻地理解《劳动法》和消费者权益等法律法规，维护自身利益。
　　四、团建与干部锻炼相结合，培养管理人才。
团干部是党的年轻干部的重要组成部分，是实践“三个代表”的重要环节。为此新仓镇各企业团组织把“推优入党”与发展青年党员工作结合起来，把团组织中的一批政治思想好、工作能力强、威信高的青年团员作为向党组织及企业行政推荐的对象；同时还切实选拔政治素质高的团员青年担任团的职务。如平湖华龙实业公司在今年组建党支部的同时，选拔优秀青年担任党组织负责人，由原先的团支部书记任党支部书记，企业在抓好党建的同时，也不忘把团建一起抓，党支部书记亲自到嘉兴人才交流市场为企业物色、挑选了一名青年人才担任团的职务。