为广泛动员全区社会资源，帮助青年积累工作经验、提高就业创业能力，为企业选人用人搭建平台，根据上级团组织关于“争创青年就业创业见习基地，支持帮助大学生实现就业”的工作要求，南湖区团委从大局出发，积极组织，认真落实，把好“三关”，确保此项工作的有效开展。

      一是把好重视关。团区委积极把握形势，切实增强做好促进青年就业创业工作的责任感和使命感，从深入学习实践科学发展观的高度，充分认识做好促进青年就业创业工作的重要意义，把促进青年就业创业工作列入重要议事日程，以更加坚定的信心，更加强烈的责任感和更加扎实的工作，切实实现好、维护好、发展好广大青年这一根本利益。

     二是把好动员关。通过召开会议、座谈等的方式，广泛宣传推进青年就业创业的政策，宣传青年就业创业的成功典型，宣传有关方面支持就业创业的好经验、好做法，及时提供各类青年创业项目和用工需求信息服务，发挥好市场机制对促进就业的积极作用，引导青年和更多的劳动者树立科学的人才观和正确的就业观，形成“自主创业、艰苦创业、全民创业”的浓厚社会氛围。

      三是把好管理关。主动与相关部门沟通合作，充分发挥穿针引线、铺路搭桥的作用，主动争取、挖掘、利用、共享各种社会资源，使有利于青年就业创业的政策、措施、场所、培训、资金和其他方面的信息都能向青年开放，能被青年利用。同时积极构建服务平台，发挥好青年就业创业见习基地等载体作用，广泛联系一批经营规范、业绩良好的企事业单位，为青年就业创业提供实践机会，帮助他们积累工作经验。目前，全区已有8家企业争创“青年就业创业见习基地”，提供岗位近150个。