12月11日，团省委青少年部臧丛林同志一行三人来到南湖区新兴街道调研共青团组织格局创新试点工作，团市委副书记朱林森、团市委组织部部长朱柱国及团区委书记沈新良陪同调研。

      在调研中，新兴街道团工委书记沈培娟汇报了街道组织格局创新试点工作前期开展情况和下一步工作打算。她在汇报中说到，经过前期的调查摸底，结合街道经济文化产业及社会行业领域特色，街道团工委拟从餐饮娱乐、电子商务、教育系统、96345社区服务中心及社区大学生村官中各选配一名表现突出、符合标准的青年团干部为街道编制外团工委副书记，推行“1+1+X+Y+Z”的新型组织格局，即“1个行政编外副书记+1个行业工作委员会+X个基层团支部+Y个青年自治组织+Z个共青团品牌服务项目”。同时还将创新工作运行机制，建立健全行业联席会议制度、工作例会制度、定期汇报制度、考核奖励制度等四大工作机制，激发基层团的工作活力，努力形成“条块结合、优势互补、区域共建、行业联动”的工作格局。

      在听取工作汇报以后，团市委副书记朱林森充分肯定了街道工委前期所做工作，并对“1+1+X+Y+Z”的新型组织格局创建模式给予较高评价：既新颖又实在，体现了覆盖两个全体青年的要求。团省委青少年部臧丛林也充分肯定街道团工委围绕组织格局创新所做的大量工作，并就选配程序、选配标准、制度设计、运行模式等问题与大家进行了深入地探讨。她在讲话中指出，团中央开展街道组织格局创新试点工作是当前共青团基层组织建设的一项重要任务，街道作为全国试点单位要吃透精神，理清思路，明确工作职责，把握节奏，要严格按照团中央整体部署和团省委的工作要求，结合实际，合理安排工作推进步骤。同时，在实际开展过程中，要拓展工作思路、丰富工作载体、探索工作路径上多动脑筋，多下功夫。